农村实用人才队伍是新农村建设的主要推动力量，培养农村实用人才，要以提高农民素质为基础，大力开展农民培训，着力建设五支队伍。

一是实施“一村一名大学生”工程和“万名中专生培养计划”，培养一支新农村建设的带头人队伍。重点在村组干部、后备干部、科技大户开展中、高等农业职业教育，培养一批“留得住、用得上”的新农村建设带头人。增强其自我发展能力和带领农民共同致富能力。

二是实施“绿色证书工程”和“新型农民科技培训工程”，培养一支农民技术员队伍。重点对具有初中以上文化程度的青壮年农民，开展岗位技能培训，使他们系统掌握农业生产岗位基本知识、基本技能。

三是实施“农业科技入户工程”，培养一支掌握科学种养技术的骨干农民队伍。以户为单位，广泛开展农业实用技术和标准化生产技术培训，提高核心农户、骨干农民的科学种养水平。

四是实施“新型农民创业培植工程”，培养一支农村经营能人队伍。有重点地选拔一批具有创业和创新精神的农民，通过政策引导、创业资金扶持和跟踪技术服务等，将其培养成农民企业家、农村经济合作组织带头人、农村经纪人、营销大户。

五是实施农村劳动力转移培训“阳光工程”，培养有一技之长的能工巧匠队伍。培养一大批在农村建筑、装饰、修理、铸造及手工业等行业，掌握某一特长或技能，为当地农村经济和社会发展做出一定贡献的能工巧匠。