天山网讯（记者赵敏报道）新疆生育保险津贴将随产假天数进行调整，产妇可享受158天的生育津贴，其中难产的，增加15天的生育津贴。

　　10月26日，记者从新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅获悉，为保障职工生育保险待遇，新疆根据《关于修改〈新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例〉的决定》（以下简称《决定》），对符合政策的女职工生育保险津贴待遇进行调整。即：符合自治区人口与计划生育条例规定生育的，享受158天的生育津贴，其中难产的，增加15天的生育津贴，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天的生育津贴。

　　《决定》之前休产假至执行日还未休满假期的，按《决定》规定的产假天数享受生育津贴；已休满的，按原规定执行。享受生育津贴的天数从生育时间起算。

　　此外，关于女职工流产的，也将继续落实相应的生育保险津贴待遇。即：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天的生育津贴；怀孕满4个月流产的，享受42天的生育津贴。

　　生育津贴按照国家和自治区规定的职工产假天数计发，计发基数为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30。

　　今年7月，新疆出台了产假新规定：凡7月28日前未休完产假妈妈们，不论是一胎，还是二胎，只要“符合法律和本条例规定生育子女”的，除国家规定的98天产假外，新修订的《条例》增加产假60天，即总计产假158天，给予男方护理假15天。

　　此次政策调整，将进一步提高新疆企业女职工的生育保险津贴待遇水平。以上调整按照《决定》自2017年7月28日起执行。

　　目前，新疆已将国家机关和城镇企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、有雇工的个体工商户及其职工纳入生育保险覆盖范围。男职工未就业配偶，可按照国家规定享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。